Betriebliche Altersversorgung bei Bosch in Deutschland
Unter anderem:
- Wie hoch ist mein aktueller Kontostand?
- Welche Leistungen kann ich erwarten?
- Was kann ich zusätzlich für meine Altersvorsorge tun?
Das Altersversorgungskonto kann ohne Passworteingabe aus dem Bosch-Netzwerk aufgerufen werden über bos.ch/bvp .
So geht Altersversorgung!
Verantwortungsvoll, attraktiv und zukunftsorientiert
Starkes Versprechen:
Der Bosch Vorsorgeplan
Bosch zahlt Monat für Monat Beiträge für seine Mitarbeitenden auf Vorsorgekonten, zusätzlich zum Gehalt. Durch eine verantwortungsvolle und langfristig ausgerichtete Anlage, die die Stärken des Kapitalmarkts nutzt, baut Bosch ein Guthaben für den Ruhestand auf.
Mitarbeitende können diese Altersversorgung selbst weiter ausbauen.
Im Ruhestand haben die Mitarbeitenden die Wahl, wie sie ihr Guthaben ausbezahlt bekommen wollen.
Zusätzliche finanzielle Unterstützung erhalten erwerbsunfähige Mitarbeitende oder Hinterbliebene.
Ausgezeichnet:
Der Bosch Pensionsfonds
Der Bosch Pensionsfonds steht im Zentrum der Finanzierung des Bosch Vorsorgeplans. Das Unternehmen und die Mitarbeitenden zahlen Beiträge in den Pensionsfonds ein.
Die Anlagestrategie ist langfristig ausgerichtet mit einer breiten Mischung und Streuung der Kapitalanlage. Die Wertentwicklung der Kapitalanlage kommt bei geringen Verwaltungskosten ausschließlich den Mitarbeitenden zugute, da der Bosch Pensionsfonds keine Gewinnerzielungsabsicht verfolgt. Er ist der größte deutsche Pensionsfonds und gewinnt regelmäßig Auszeichnungen.
Hilfe und Kontakt
Fragen rund um die betriebliche Altersversorgung bei Bosch? Wir helfen gerne!
Telefonische Erreichbarkeit
13:00 – 16:00 Uhr
13:00 – 18:30 Uhr
Wenn Sie sich anmelden, finden Sie ausführlichere Informationen und haben die Möglichkeit, über "Kontakt” ein Ticket zu erstellen.